Комплексный подход к поиску работы
Главным секретом соискателей, которые быстро находят работу своей мечты по предпочитаемой должности, является комплексный подход. Практика показывает, что, используя разные направления поиска, можно существенно ускорить решение вопроса трудоустройства. В рамках комплексного подхода необходимо:
- Расспрашивать друзей и знакомых – многие из них могут знать, кто ищет новых сотрудников;
- Просматривать свежие объявления в газетах по трудоустройству;
- Пользоваться сайтами по поиску работы с актуальными вакансиями и т.д.
Отлично себя зарекомендовал поиск работы через Интернет на специальных сайтах по трудоустройству. На них, как правило, публикуются актуальные предложения от работодателей из разных регионов и городов, а высокая посещаемость делает целесообразным размещение соискателями здесь своих объявлений о поиске работы.
Чёткое определение критериев поиска
Найти работу по душе будет тем быстрее, чем чётче соискатель определится с перечнем критериев поиска. Нужно прислушаться к себе и понять – на какой работе хотелось бы работать, чтобы это было максимально комфортно с психологической точки зрения и приносило наибольшее удовлетворение. Следует определиться, прежде всего, с выбором должности. Это не обязательно должна быть должность, занимаемая на последнем месте работы. Можно искать работу по тому же профилю, но более высокооплачиваемую, на лучшей должности. Не стоит недооценивать свой опыт и профессионализм, не соглашаясь на меньшее. Но оценка профессиональных возможностей должна быть адекватной. Среди важных критериев поиска также следует отметить место расположения работы, размер заработной платы, наличие социального пакета, регулярных оплачиваемых отпусков, график работы и т.д. Определившись с критериями поиска, можно приступать к изучению открытых вакансий на крупнейших сайтах по трудоустройству, таких как ru.jobsora.com. Здесь соискатели найдут огромную базу актуальных предложений от работодателей, удобный автоматический поиск работы по разным критериям, возможность выбора города и региона для максимально эффективного отбора предложений.
